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工人入职37日遇工伤，我院法官通过计算实际日工资，确认工人工资的基数标准
工伤赔偿金相差5万法院认定私下协议无效
工伤发生后，单位补缴社保能否得到工伤赔偿

案情简介：杨某于2011年10月5日进入某公司从事操作工一职，同月16日发生工伤事故，后经劳动能力鉴定为十级伤残，用人单位于11月份为其补缴社保。12月19日杨某回归工作岗位。2012年6月1日，
工伤1-4伤残的安家补助费如何计算

《广东省工伤保险条例》第三十条　一级至四级伤残职工户籍从单位所在地迁回原籍的，其伤残津贴可以由统筹地区社会保险经办机构按照标准每半年发放一次。用人单位应当按照统筹地区上年度职工月平均工资为基数发给六个
厂方未按实际工资购社保,工伤赔偿需补足差额

佛山市南海区劳动人事争议调解仲裁委员会仲裁裁决书南劳仲案非终字【2010】919号申请人：伍某，男，汉族，1976年12月21日出生。住址：湖南省耒阳市龙塘司兰桥居委会5组。
佛山中院不支持一次性支付假肢更换费

佛山中院不支持一次性支付假肢更换费（最新判决有变）（补注：2007年佛山中院的新的判决改为支持先行支付20年的假肢更换费，佛山中院对因工伤而需要进行假肢更换的处理经历了三个阶段：第一个阶段
关于调整工伤职工住院伙食补助费及转外地就医交通住宿费标准的通知

各区人民政府，市人力资源社会保障局: 　　根据《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》（国务院令第586号）第十一条的规定，经市政府同意，从2011年1月1日起，我市职工住院治疗工伤的伙食补助费由每
广东省2016年城镇非私营单位在岗职工月平均工资情况表 (2017年7月1日公布)

广东省2016年城镇非私营单位在岗职工月平均工资情况表地区
工伤发生地与买社保地不一致，应如何赔偿

现在很多公司与外地的劳务派遣公司合作，劳动者入职后，与劳务派遣公司签订劳动合同，一旦发生工伤和劳动争议，劳动者维权将会很麻烦，那用人单位是否要承担赔偿责任？工资标准是按用人单位所在地标准还是劳务

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